Stellenanzeige
Forstliche Fachkraft (m/w/d) als Projektbearbeiter im Rahmen der Initiative Zukunftswald (IZW) am Standort Neunburg v. Wald

Aufgaben

• Entwicklung, Organisation und Umsetzen eines Waldumbaulehrpfades.
• Recherche zu bestehenden Lehrpfadkonzepten und Entwicklungen eines Konzeptes
• Einbinden von bestehenden Musterbeständen und Praxisanbauflächen in den Lehrpfad.
• Analyse und Weiterentwicklung der vorhandenen Waldumbaulehrpfade
• gezielte Beratung von Waldbesitzern zum Thema „Kiefernkonzepte für die Zukunft“
• Erstellen von Nachhaltigkeitsplänen für Waldbesitzer. Vereinfachte Forstbetriebspläne mit Kartenmaterial und forstlichen Maßnahmenvorschlägen
• enge Zusammenarbeit mit Waldbesitzern
• enge Zusammenarbeit mit den zuständigen Revierleitern und den örtlichen Waldbesitzervereinigungen.
• Mitwirkung bei öffentlichkeitswirksamen Veranstaltungen (Exkursionen, Infoveranstaltungen, Presseartikel, Informationsmaterial erstellen)

Fachliche und außerfachliche Anforderungen

• sehr gute forstliche, insbesondere waldbauliche Kenntnisse
• mindestens Führerschein der Klasse B und Bereitschaft, für den Außendienst das eigene KFZ einzusetzen (Entschädigung erfolgt gemäß dem Bayerischen Reisekostengesetz)
• gute Kommunikationsfähigkeit, mündlich und schriftlich
• teamorientierte Einstellung und Flexibilität
• hohes Maß an Eigeninitiative, Selbständigkeit und Verantwortungsbereitschaft
• körperliche und psychische Belastbarkeit
• gute Kenntnisse in Microsoft-Office Anwendungen

Formale Anforderungen

• abgeschlossenes Diplom/Master- oder Bachelorstudium der Fachrichtung Forstwirtschaft/Forstingenieurwesen/Forstwissenschaft und Ressourcenmanagement.
• Ein erfolgreicher Abschluss des Vorbereitungsdienstes für die Fachlaufbahn „Naturwissenschaft und Technik“, Fachlicher Schwerpunkt „Forstdienst“ in der 3. oder 4. Qualifikationsebene ist wünschenswert.

Weitere ergänzende Angaben

• Schwerbehinderte Bewerber werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt. Die Stelle ist für die Besetzung von Menschen mit Schwerbehinderung bedingt geeignet (Geländearbeit).
• Zur Verwirklichung der Gleichstellung von Frauen und Männern besteht ein besonderes Interesse an der Bewerbung von Frauen (Art. 7 Abs. 3 Bayerisches Gleichstellungsgesetz).
• Auf Antrag erfolgt die Stellenvergabe unter Beteiligung der Gleichstellungsbeauftragten.
• Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind erwünscht.
• Kosten und Auslagen für Vorstellungsreisen werden nicht erstattet.

Die Bewerbung sollte enthalten:

• Bewerbungsschreiben
• tabellarischem Lebenslauf
• Schul- und Arbeitszeugnisse
• ggf. Fortbildungsnachweise
• Einverständniserklärung zur Anforderung der Personalakte (von dieser Ermächtigung wird ggf. nur in der letzten Phase des Auswahlverfahrens Gebrauch gemacht werden)